失業保険はもらえますか？

平成23年から平成26年まで同じ企業で働いていました。
26年8月いっぱいで退職し、9月1日から違う企業で働いていましたが、12月20日で退職予定です。

雇用保険
には入っています。
この場合、失業保険はもらえるのでしょうか？
無知ですみません。教えて下さい。

平成23年から平成26年まで同じ企業で働いていました・・・丸３年ですね？月が分からないので最短で23.12～26.8とした場合は33が月？？

あと3か月と20日。

合計36か月20日間。

雇用保険（失業保険）には4種類の扶助があります。
まず、基本支給については「待機期間」と「就労活動」を以て給付対象となります。12か月以上在職しているのでもらえるとは思いますが・・・ここで確約すべきことではないのは理解できますね？

職業訓練給付金については、今まで使ったことがないのであれば申請対象です。二度目の場合、期間が足りていません。

あとの二つは・・・高齢者と再就職後の話ですので割愛します。

週明けにでも職安で詳しい話を聞くことが一番ですね。いずれの場合でも手続きは必要です。とりあえず話を聞くなら16：30以降に行きましょう。無駄に待たされることはないです。正式な手続きと説明会は日時が指定されます。

雇用保険について質問です。去年の11月1日から勤務してますが、妊娠していることがわかり、4月の末に退職しようと思っています。
半年、勤務してますが、ギリギリでも失業保険は受給できますか？5月1日まで勤務しないと受給できないかも？と言う知り合いもいます。来週には、上司に辞表を出したいと思うので、何方か教えてください。
宜しく御願いします。

質問者の方は２つの意味で失業給付を受けられません。

１ 雇用保険加入期間が短い
失業給付（基本手当）を受給するためには、離職前の２年間に被保険者期間が１２ヵ月以上必要です。
なお、倒産・解雇等の理由により離職された場合は離職前の１年間に被保険者期間が６ヵ月以上でも受給できます。
妊娠をきっかけとして自己都合退職するのですから12か月以上必要です。

２ 失業給付は「働けるけど職が見つからない」人に支払われます
質問者の方は、「妊娠・出産・育児のため、すぐには就職できない」に該当しますから、雇用保険加入期間が１２か月あっても失業給付は受けられません。
(なお、妊娠・出産などの理由の場合は、最長３年間、受給期間を延長することができます。しかし、質問者の方は１２か月の雇用保険加入期間がありませんから、どちらにせよ失業給付を受けられません)

失業保険について。


１２月末に入籍するため、１１月いっぱいで仕事をやめることになりました。

それにともない、現在は東京在住ですが、来年の２月か３月までに彼の実家、仙台へ引っ越すことになります。

現在、私は２３歳で雇用保険には三年半程加入しています。

また、退職してから引っ越しまでに少し時間があるので、失業保険をもらいながら、医療事務の資格を取得するためニチイの学校に通う予定です。

上記の理由だと自己都合退職となり保険をもらうまでに３ヶ月かかりますか？

３ヶ月かかるとするならば本当に困るので、お店に解雇という処置をとってくれないかとお願いしたい気持ちでいっぱいです。

やはりこのお願いは非常識ですか？

また退職してからすぐにハローワークに行って、手続きしたほうがいいのでしょうか？


最後に一つ。
失業保険をもらいながら、ホームヘルパーの資格を取って、給付金か何かを貰えたという話を聞いた事があるのですが、医療事務の資格ではそれは適用されないのでしょうか？


無知で申し訳ありませんが誰か教えてください。

こんばんわ。

結婚により退職となりますので、自己都合退職になるかと思われます。

失業保険を貰うには、正確には３ヶ月と７日かかります。
７日は待機期間と言います。

解雇で...と会社にお願いする事は会社の信用問題になるので非常識だと思いますよ。


退職後、会社から失業保険に必要な書類が届きます。
詳しい手続き方法が記載されている冊子も同封されてくるはずです。
それらを持参しハローワークに行きましょう。

現在派遣にて勤務している女です。失業保険についてですが、６ヶ月働いて自己都合で辞めたと申告し、失業保険を貰えると聞いたのですが、貰えるんでしょうか？

もらえません。
失業保険は最低１年以上の雇用保険の加入がないともらえません。
たとえ１年以上雇用保険に加入していても、自己都合による退職なら給付まで３ヶ月の待機期間があります。

頑張って働いてください。

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