失業保険の事でどなたか詳しい方、教えて下さいm(_ _)m
1年3カ月派遣で就業し、4月末に会社都合による契約満了という形で退職しました。
その後仕事が決まらず、派遣会社に申請していた離職
票を昨日受け取りました。
そして同じく昨日、派遣会社から仕事紹介の連絡を頂き、就業したいと思いエントリーをお願いしました。
これから選考があるので採用されるかは分かりませんが、もし採用して頂けるのであれば就業開始が1カ月以上先になる案件なので、無収入では生活がキツく仕事が決まるまでの間だけでも失業保険を受給した方がいいかな？と考えていたのですが、失業保険の申請に行った場合、最初の1週間は待機期間の為就職活動は出来ないですよね？
やっぱり派遣のエントリーをしただけでも就職活動中とみなされ、失業保険の手続きは出来ないのでしょうか？
すぐに失業保険の手続きをしたとしても1週間の待機期間中に話が進む可能性もあり、または選考に落ちてしばらく失業状態が続く事も考えられるのでどうしたらいいのか悩んでいます。
1年3カ月派遣で就業し、4月末に会社都合による契約満了という形で退職しました。
その後仕事が決まらず、派遣会社に申請していた離職
票を昨日受け取りました。
そして同じく昨日、派遣会社から仕事紹介の連絡を頂き、就業したいと思いエントリーをお願いしました。
これから選考があるので採用されるかは分かりませんが、もし採用して頂けるのであれば就業開始が1カ月以上先になる案件なので、無収入では生活がキツく仕事が決まるまでの間だけでも失業保険を受給した方がいいかな？と考えていたのですが、失業保険の申請に行った場合、最初の1週間は待機期間の為就職活動は出来ないですよね？
やっぱり派遣のエントリーをしただけでも就職活動中とみなされ、失業保険の手続きは出来ないのでしょうか？
すぐに失業保険の手続きをしたとしても1週間の待機期間中に話が進む可能性もあり、または選考に落ちてしばらく失業状態が続く事も考えられるのでどうしたらいいのか悩んでいます。
職安に行った時点で次の派遣先が決まっているのなら、内定の状態ですので「失業」とは判断されません。
〉最初の1週間は待機期間の為就職活動は出来ないですよね？
明日にでも再就職するつもりであることが「失業」と認定される条件ですから、「待期期間」も求職活動をするのが建前です。
「就労していない日が通算7日あって待期が完成する」という話を誤解しているのでは？
〉最初の1週間は待機期間の為就職活動は出来ないですよね？
明日にでも再就職するつもりであることが「失業」と認定される条件ですから、「待期期間」も求職活動をするのが建前です。
「就労していない日が通算7日あって待期が完成する」という話を誤解しているのでは？
失業保険・社会保険について
４／１５に退職し、先週失業保険の手続きをしまして、保険証は自営業をしている父の扶養にする形になりました。（５／１?）
調べていると失業保険受給中（市町村によっては給付制限中も）
は扶養になることはできないと書かれていたのでその旨を父に伝え、税理士さんの方にも伝えたところ、あくまで今は見込みの状態であるため、今年は社会保険で通しておいて、翌年に過不足（国民保険料？）を支払いする形でいけるとおっしゃったようで、もう保険証を作る手続きをされたようです。
その状態で新しく作られた社会保険の保険証を使用して、後々10割負担の請求が来てしまいそうで不安です。
収入も退職した会社で８５万ほどあり、６月中頃から失業保険の規定の範囲内でアルバイトを始める予定なのと、失業保険を貰うとなると１３０万は超えてしまいそうです。
やはり、給付開始した時点で国民健康保険に切り替えるのが正しいでしょうか？
無知ですみません、ご教示ください。
４／１５に退職し、先週失業保険の手続きをしまして、保険証は自営業をしている父の扶養にする形になりました。（５／１?）
調べていると失業保険受給中（市町村によっては給付制限中も）
は扶養になることはできないと書かれていたのでその旨を父に伝え、税理士さんの方にも伝えたところ、あくまで今は見込みの状態であるため、今年は社会保険で通しておいて、翌年に過不足（国民保険料？）を支払いする形でいけるとおっしゃったようで、もう保険証を作る手続きをされたようです。
その状態で新しく作られた社会保険の保険証を使用して、後々10割負担の請求が来てしまいそうで不安です。
収入も退職した会社で８５万ほどあり、６月中頃から失業保険の規定の範囲内でアルバイトを始める予定なのと、失業保険を貰うとなると１３０万は超えてしまいそうです。
やはり、給付開始した時点で国民健康保険に切り替えるのが正しいでしょうか？
無知ですみません、ご教示ください。
国民健康保険には扶養と言う考え方はありません、扶養がないので例え生まれたばかりの子供でもある額の保険料は取られます。
また収入が増えればそれなりに保険料も増えます。
ですから国民健康保険にあなたを加入させれば保険料は増えます。
しかし加入の条件としての収入の上限はありません。
一方いわゆる会社での健康保険には扶養と言う制度があります。
扶養になった場合は保険料は無しで保険の適用を受けられます。
ですからあまたを親の健康保険の扶養にしてしまえば、親の方のほうの保険料は増えずあなたの保険料はなしとなります。
ですからあなたは親の方の健康保険に入れた方が保険料がかからない分だけいいでしょう。
ただし健保組合としては無闇に扶養を認めてしまえば、入る金額は変わらないのに出る金額だけが際限なく増えてしまいます。
ですからなるべくなら扶養を増やさないように
＞調べていると失業保険受給中（市町村によっては給付制限中も）は扶養になることはできないと
と言うように収入に条件が設定されているのです。
＞自営業をしている父
ということは国民健康保険では？
とすれば扶養ではなく収入の上限はないということでは？
＞やはり、給付開始した時点で国民健康保険に切り替えるのが正しいでしょうか？
父親は自営業ではなく勤め人ですか？
また収入が増えればそれなりに保険料も増えます。
ですから国民健康保険にあなたを加入させれば保険料は増えます。
しかし加入の条件としての収入の上限はありません。
一方いわゆる会社での健康保険には扶養と言う制度があります。
扶養になった場合は保険料は無しで保険の適用を受けられます。
ですからあまたを親の健康保険の扶養にしてしまえば、親の方のほうの保険料は増えずあなたの保険料はなしとなります。
ですからあなたは親の方の健康保険に入れた方が保険料がかからない分だけいいでしょう。
ただし健保組合としては無闇に扶養を認めてしまえば、入る金額は変わらないのに出る金額だけが際限なく増えてしまいます。
ですからなるべくなら扶養を増やさないように
＞調べていると失業保険受給中（市町村によっては給付制限中も）は扶養になることはできないと
と言うように収入に条件が設定されているのです。
＞自営業をしている父
ということは国民健康保険では？
とすれば扶養ではなく収入の上限はないということでは？
＞やはり、給付開始した時点で国民健康保険に切り替えるのが正しいでしょうか？
父親は自営業ではなく勤め人ですか？
会社を３月に辞めたのですが、辞めてから３ヶ月後にハローワークに行けば失業保険をもらえると思ってました。
しかし、手続きをしてから３ヶ月とわかったのですが、もう過ぎてしまった２ヶ月を取返す事は可能ですか？
しかし、手続きをしてから３ヶ月とわかったのですが、もう過ぎてしまった２ヶ月を取返す事は可能ですか？
２ヶ月を取返す事は可能ですか？＞無理です。
失業等給付金（失業保険）の適応は、条件に合致し職業安定所で申請した日からだったと記憶しています。
給付金は直ぐには支払われず受給資格認定日から7日間の待機期間と１～３ヶ月間の給付制限期間があります。
給付制限期間は自己都合離職（退職）や重大なミスによる解雇により期間が変わりますのでご注意ください。
また、決められた日に職業安定所へ来所し、就職活動を行ったりしなければ給付支給がされません。
失業等給付金（失業保険）の適応は、条件に合致し職業安定所で申請した日からだったと記憶しています。
給付金は直ぐには支払われず受給資格認定日から7日間の待機期間と１～３ヶ月間の給付制限期間があります。
給付制限期間は自己都合離職（退職）や重大なミスによる解雇により期間が変わりますのでご注意ください。
また、決められた日に職業安定所へ来所し、就職活動を行ったりしなければ給付支給がされません。
結婚で県外に引っ越しし通えなくなる為、正社員の会社を１０月１５日で退職する予定でした。しかし、会社の都合で１２月３１日まで延びました。
この場合、失業保険は３ヶ月待たなくても貰えるのでしょうか？
この場合、失業保険は３ヶ月待たなくても貰えるのでしょうか？
たぶん、給付制限なしで貰えると思いますが、
こういうことは最終的には安定所が決めますので安定所で確認してください
こういうことは最終的には安定所が決めますので安定所で確認してください
今年の４月に退職しました。退職前の会社では結婚・出産後も働くことができない職種なので、転職を考えての退職です。
今月入籍したのですが、決して専業主婦になるというわけではありません。就職活動をしながら失業保険を受給し国保等に加入するのと、すぐに主人の扶養に入るのとどちらが金銭的な負担が少なくてすむのでしょうか？
今月入籍したのですが、決して専業主婦になるというわけではありません。就職活動をしながら失業保険を受給し国保等に加入するのと、すぐに主人の扶養に入るのとどちらが金銭的な負担が少なくてすむのでしょうか？
すぐにご主人の扶養に入り、同時にハローワークの手続も始めます。
待機期間の３ヶ月があるのでその間も就職活動を続けます。
あいにく、決まらなかった場合は失業手当の給付対象となる期間に突入すると同時にご主人の扶養から抜けて国保等に加入します。
が最も金銭的な負担が少なく、かつ合法です。
社会保険によっては、待機期間の3ヶ月間の間の扶養に入るのを嫌いますが、あなたには権利はあるので主張してください。
待機期間の３ヶ月があるのでその間も就職活動を続けます。
あいにく、決まらなかった場合は失業手当の給付対象となる期間に突入すると同時にご主人の扶養から抜けて国保等に加入します。
が最も金銭的な負担が少なく、かつ合法です。
社会保険によっては、待機期間の3ヶ月間の間の扶養に入るのを嫌いますが、あなたには権利はあるので主張してください。
年金が6月入りません。
友人の家の話なんですが、困っているので皆さんの知恵を貸して下さい。
《Ａ子の家庭》
父：今年64歳
母：今年62歳
Ａ子：別居28歳
Ｂ子：別居25歳
の、４人家族。
父が、4月25日で契約切れでバイトを退職
母は持病もちの為、働けず。主婦。
（子供二人は独立し県外に住んでいる。）
今回、そのお父さんが４月で契約切れで退職に至り『失業保険』の
手続きをし、”年金支給停止”をしたそうです。
失業保険の受給資格証をもらったものの（5月中旬）、少なかった為に失業保険を取りやめ、”年金再開の手続き”
を同日に行ったそうです。（年金事務所の手続きの際に「６月分は間に合わない」と説明なし）
その２日あとくらいに、再度、年金事務所に行き、今年の年金の年間総額を聞いたそうです。
（この時も年金事務所の手続きの際に「６月分は間に合わない」と説明なし）
6月に入り役所から年金停止の通知が届き、電話したところ、4月末までに申請をしないと、
6月に間に合わないと聞きそこで分かったそうです。
その後、５月下旬に父が転倒し入院・手術。退院したものの病院代に結構な費用がかかったそうです
（限度額適用認定証を使用）
4月に退職したあと収入がなく、年金事務所に掛け合ったそうですが７月に遅れて入ると教えてくれたそうですが
その間が収入がない為、すごく困ってるそうです。
Ａ子は現在、二人の子供を抱えて身動きが取れませんし、Ｂ子も派遣勤めの為、援助する余裕はありません。
友人として何とか知恵を貸したい所ですが、調べてもよく理解ができません。
みなさん、ぜひ良い知恵を貸して下さい。
長くなってすみません。
友人の家の話なんですが、困っているので皆さんの知恵を貸して下さい。
《Ａ子の家庭》
父：今年64歳
母：今年62歳
Ａ子：別居28歳
Ｂ子：別居25歳
の、４人家族。
父が、4月25日で契約切れでバイトを退職
母は持病もちの為、働けず。主婦。
（子供二人は独立し県外に住んでいる。）
今回、そのお父さんが４月で契約切れで退職に至り『失業保険』の
手続きをし、”年金支給停止”をしたそうです。
失業保険の受給資格証をもらったものの（5月中旬）、少なかった為に失業保険を取りやめ、”年金再開の手続き”
を同日に行ったそうです。（年金事務所の手続きの際に「６月分は間に合わない」と説明なし）
その２日あとくらいに、再度、年金事務所に行き、今年の年金の年間総額を聞いたそうです。
（この時も年金事務所の手続きの際に「６月分は間に合わない」と説明なし）
6月に入り役所から年金停止の通知が届き、電話したところ、4月末までに申請をしないと、
6月に間に合わないと聞きそこで分かったそうです。
その後、５月下旬に父が転倒し入院・手術。退院したものの病院代に結構な費用がかかったそうです
（限度額適用認定証を使用）
4月に退職したあと収入がなく、年金事務所に掛け合ったそうですが７月に遅れて入ると教えてくれたそうですが
その間が収入がない為、すごく困ってるそうです。
Ａ子は現在、二人の子供を抱えて身動きが取れませんし、Ｂ子も派遣勤めの為、援助する余裕はありません。
友人として何とか知恵を貸したい所ですが、調べてもよく理解ができません。
みなさん、ぜひ良い知恵を貸して下さい。
長くなってすみません。
お近くの社会福祉協議会（公的機関）へ相談されては如何でしょうか。
生活福祉資金や緊急小口資金等の貸付等も行っている機関です。要件に該当するかは解りませんが、どの資金貸付に該当するか、幾ら貸して貰えるかも含め相談して見て下さい。低所得者（非課税世帯）の方が借りられ易い様です。
所在地や連絡先が解らない場合は、役所に訊ねれば教えてくれます。
生活福祉資金や緊急小口資金等の貸付等も行っている機関です。要件に該当するかは解りませんが、どの資金貸付に該当するか、幾ら貸して貰えるかも含め相談して見て下さい。低所得者（非課税世帯）の方が借りられ易い様です。
所在地や連絡先が解らない場合は、役所に訊ねれば教えてくれます。
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